Par métier
Logiciel de pointage par métier
Un chantier, une cuisine, un entrepôt et un cabinet d'architectes n'ont pas les mêmes contraintes. Quorum reste le même logiciel, mais se règle différemment selon votre activité : mode de pointage, horaires, primes, indemnités. Choisissez votre secteur pour voir comment.
Comment choisir un logiciel de pointage adapté à son métier ? Partez de l'endroit où vos salariés commencent leur journée : dans vos locaux (borne tablette ou QR code), chez des clients ou sur des chantiers (pointage mobile géolocalisé), ou en autonomie (déclaratif). Vérifiez ensuite que l'outil sait calculer les primes et indemnités propres à votre secteur. Quorum propose ces cinq modes et des règles de primes paramétrables.
Douze secteurs, douze façons d'utiliser Quorum
BTP et chantiers
Une zone de pointage par chantier, la borne en base vie, la prime de panier et les indemnités de petits déplacements calculées selon vos zones.
Artisans
Plombiers, chauffagistes, électriciens, climaticiens, boulangers : pointage chez le client ou au fournil, interventions Batorix, commissions sur les contrats d'entretien.
Restauration et hôtellerie
Borne tablette avec code PIN, coupures entre deux services, seuils d'heures supplémentaires adaptables à la convention HCR.
Propreté et nettoyage
Agents multi-sites, une zone par site client, temps partiels et heures complémentaires rendus visibles.
Aide à domicile
Pointage au domicile des bénéficiaires sans suivi des trajets, indemnités de déplacement, temps partiels. Aucune donnée de santé.
Commerce et boutiques
Tablette en réserve ou QR code en caisse, plannings variables, dimanches et jours fériés repérés dans le récapitulatif.
Sécurité privée
Postes sur sites clients, vacations de jour et de nuit, relèves visibles en direct, primes paramétrables par vacation.
Transport et logistique
Badgeuse d'entrepôt sans badge, équipes en horaires décalés, heures sup. de pointe. Ne remplace pas le chronotachygraphe.
Paysagistes
Chantiers de création et tournées d'entretien, saisonniers, prime de panier et zones de déplacement.
Techniciens itinérants
SAV et maintenance : pointage à la première et à la dernière intervention, rapprochement avec Batorix, déplacements par intervention.
Professions libérales
Cabinets d'avocats, d'expertise comptable, d'architectes : feuilles de temps déclaratives, congés et bulletins en ligne.
Associations employeuses
Prise en main par des bénévoles, formule Essentiel économique, historique conservé quand le bureau change.
Quel mode de pointage selon la situation ?
| Situation | Mode conseillé | Exemples de métiers |
|---|---|---|
| Salariés sur chantiers ou chez des clients | Pointage mobile géolocalisé, zone par site | BTP, propreté, paysage, aide à domicile, SAV |
| Locaux fixes, salariés sans smartphone | Borne tablette avec code PIN | Restauration, entrepôts, commerce |
| Locaux fixes, risque de pointage à distance | QR code tournant (renouvelé toutes les 30 s) | Commerce, logistique, accueil |
| Postes autonomes | Feuille de temps déclarative validée | Cabinets, cadres, animateurs |
| Horaires fixes, peu d'écarts | Planning seul, saisie des écarts | Secrétariat, associations |
Les modes se combinent librement par salarié ou par site. Plus de détails sur la page pointage, ainsi que sur les congés, les primes, les bulletins de paie et les tarifs.
Questions fréquentes
Oui. C'est le même logiciel, avec cinq modes de pointage (mobile géolocalisé, QR code tournant, borne tablette, déclaratif, planning seul) et des règles de calcul paramétrables. Chaque page métier explique comment les combiner selon vos contraintes.
Très probablement, si vous êtes une TPE ou une PME qui emploie des salariés en France. Le plus simple est de l'essayer gratuitement 90 jours ou de demander une démo en nous décrivant votre organisation.
Non. Quorum applique par défaut les règles du Code du travail (par exemple les majorations d'heures supplémentaires de 25 % et 50 %) et vous permet de modifier seuils, taux et barèmes de primes. C'est à vous de reporter les règles de votre convention et de vos accords.
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Entretiens RH complète Quorum : enregistrement, transcription et compte rendu de vos entretiens annuels, professionnels et préalables, signés par le salarié.